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公司多措并举强化制度建设

发布时间:2016-11-12 浏览次数:208 来源:绿洲农牧

 


“不以规矩,无以成方圆。”为提升公司整体管理水平,规范各部门工作行为,保证各项工作制度化、规范化,1028日上午,公司召开制度建设及推进专题会议。会议由苗总主持,各部门主管、分管领导等中高层30余人参加了会议。会议讨论学习了《考勤管理制度》、《制度化建设推行管理办法》等制度,对相关内容进行了修改和完善。

今年以来,公司本着“精、细、严、准、实”的精细化管理理念,逐步建立健全公司管理的责任体系,坚持“五个一”(即制定一批、讨论一批、成熟一批、发布一批、执行一批)的原则,对原有的规章制度进行汇总和完善,广泛征求意见和建议,反复修订讨论,确保规章制度切实可行。各部门通过集体学习、分组讨论、知识竞赛等方式加强规章制度的学习、宣贯和讨论,确保各项规章制度宣贯到位、理解到位、覆盖到位。为细化制度监督和执行力度,公司成立了制度化建设领导小组,建立了精细化管理考核机制,实行综合考评和全员绩效考核,逐步让员工的思维和行为养成一个好的习惯,做到心有所畏、行有所止,使制度成为改良作风、引领公司文明和科学发展的有力保障。

通过实行制度化建设,明确了公司各层次的管理职责,统一了各项业务的管理标准,从而有效的指导和规范了管理工作,形成了人人敬畏制度,个个遵守制度,处处执行制度的良好氛围,实现了管理工作的提档升级。

(作者:吕晓娜  编辑:李玉华)